​职责描述：

• 全面负责公司的人力资源管理，统筹公司人力资源管理相关工作，包括人才招聘配置、人才发展与培训管理、绩效与薪酬管理、员工关系管理等工作；

• 根据公司发展战略规划制定人力资源计划，并组织落地执行；

• 统筹管理公司招聘渠道，规范招聘流程，强化公司人才配置效率，加强公司人才梯队建设；

• 建立公司分层分类的人才培养体系、课程体系和学习地图，针对性设计核心人才培养计划及实施方案；

• 负责制订平台公司各项人事规章管理制度及工作流程，指导实施并优化完善；

• 负责指导团队制定阶段工作计划，并督促执行；负责部门团队建设，人员的选拔、培训、考核、评估工作。

任职要求：

• 需要丰富的半导体(前道工艺优先，设备和产业链熟悉优先)行业的招聘经验，支持业务做好团队拓展

• 深度参与公司治理，并可以管理和影响公司管理层在人力资源相关的决策

• 语言要求：英语、普通话